شركة TEHORA توظف عدة مناصب للعمل عن بعد لسنة 2023
توظف TEHORA عدة مناصب تعريف في العمل عن بعد لسنة 2023:
- Conseiller en ressources humaines.
- et Conseiller à la facturation.
- Conseiller informatique.
- Chargés de projets.
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تقني متخصص في شبكة المعلوميات لدى شركة TEHORA
كما شركة TEHORA هي متعددة التخصصات في كيبيك معترف بها لتميز خدماتها المهنية والتقنية وإدارة المشاريع على الصعيدين الوطني والدولي مهمتنا هي دعم عملائنا في تحقيق مشاريعهم من خلال تميز خبرتنا وإبداعنا.
منذ إنشائه في عام 2017 ، شهد فريق المهنيين لدينا نموًا هائلاً من خلال تلبية الاحتياجات الهامة في الهندسة وإدارة مشاريع تكنولوجيا المعلومات الرقمية والبحث والتطوير في مجال الذكاء الاصطناعي.
Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.
كما تتميز TEHORA بثقافتها المؤسسية التي تركز على إسعاد موظفيها والتنوع في TEHORA ، كل موظف هو عضو مهم في الفريق يساهم في نجاحنا الجماعي. يتمتع أعضاؤنا بالمرونة لتحقيق التوازن بين العمل والحياة أثناء متابعة وظائف مجزية.
Nous offrons un environnement de travail motivant.
كما نقدر تنوع المشاريع والاستقلالية الكبيرة والتفاعل المباشر مع العملاء. هذا التقارب ممكن بسبب هيكلنا التنظيمي المسطح ، والذي يترجم إلى علاقات ثقة وتواصل فعال بين فريقنا وعملائنا.
TEHORA recrute Plusieurs Profils en Télétravail
Conseiller en ressources humaines – شركة TEHORA
كما تبحث مجموعة TEHORA حاليًا عن مستشار موارد بشرية متعدد الاستخدامات (M / F) ، يتمتع بمهارات تقنية ممتازة ومعرفة ممتازة ويرغب في استخدام مهاراته بشكل جيد ضمن فريق متعدد الاستخدامات.
كما خبير في عالمه ، سيكون جزءًا من فريق المتعاونين لدينا ، وستكون مهامه متنوعة بقدر ما هي مجزية.
Principales responsabilités:
- كما إنشاء ونشر منشورات على الشبكات الاجتماعية ومنصات نشر الشركة الأخرى.
فرز الطلبات الواردة
إجراء المقابلات للتحقق من صحة التوقعات المطلوبة للوظيفة المعلن عنها
التواصل مع المرشحين المختارين للتفاوض على شروط وأحكام التوظيف ؛
كن مبدعًا واقترح مناهج وطرق جديدة للقيام بالأشياء ؛
استلام وتوثيق طلبات العملاء ؛ - Effectuer les analyses de besoins et les diagnostics des demandes des clients (ministères, organismes) sur les postes à combler en collaboration avec les mandataires, et assurer le suivi des candidatures dans le processus de sélection;
- Effectuer des recherches de profils dans la banque de candidats afin de combler les offres de services et autres demandes de clients;
- Analyser, présenter et conseiller les mandataires par rapport aux ressources potentielles visant à répondre aux besoins des clients;
- Coordonner les entrevues en clientèle ainsi que l’entrée en mandat des ressources;
- Effectuer les analyses des profils requis dans les différents appels d’offres;
- Assurer la gestion du matériel avec le responsable informatique et transmettre les informations concernant la configuration des postes informatiques pour les nouveaux mandats, lorsque requis;
- Assurer un bon service à la clientèle en effectuant les suivis requis auprès des entreprises clientes;
- Effectuer la vérification des mandats (affectations et facturation) en cours et mandats clôturés en fin de mois avec la coordonnatrice aux affaires contractuelles;
- Traiter toute information diffusée par courriel en vue d’assurer la mise à jour des outils de suivi (tableaux de bord);
- Assurer la gestion des renouvellements des conseillers;
- Diffuser les procédures de facturation aux nouveaux pigistes ainsi que les renseignements de facturation lors d’une nouvelle affectation.
- Tout autres taches administratives requises pour le bon fonctionnement de l’entreprise.
Profil recherché:
- Pouvoir travailler dans le fuseau horaire de montréal pour faire passer les entretiens d’embauche
- Avoir son propre ordinateur et une excellente connexion internet
- Avoir déjà occupé le poste d’adjointe administrative dans une entreprise de service conseils (atout) ou d’adjoint RH dans un cabinet de recrutement
- Expertise avec les profils TI et ingénierie (un atout)
- Grande facilité avec les outils informatiques, les logiciels de recrutement et la suite Microsoft Office
- Rapidité dans l’exécution des taches et beaucoup de dynamisme
- Bonnes habiletés interpersonnelles;
- Capacité à établir et entretenir des relations efficaces et harmonieuses au sein d’une équipe ainsi qu’avec la clientèle et les partenaires;
- Bonnes habiletés de résolution de problèmes;
- Sens de l’initiative et autonomie;
- Orienté vers la clientèle;
- Sens de l’organisation;
- Facilité à travailler en équipe;
- Possède un esprit de synthèse;
- Bonne connaissance en français écrit et parlé;
- Bonne connaissance en anglais écrit et parlé
Lieu de travail: télé travail 100%.
